Wij hebben de expertise om samen met u de pensioenregeling te ontwerpen die precies past bij eisen die u stelt aan dit gedeelte van uw arbeidsvoorwaardenpakket. Naast het ontwerpen kunnen we ook de inkoop, implementatie, communicatie en het beheer van de pensioenregeling verzorgen. Desgewenst worden ook de overige verzekerde personeelsregelingen hierin betrokken. Tevens begeleiden we verlengingstrajecten van bestaande uitvoeringsovereenkomsten.
Bent u lid van een ondernemingsraad en wordt u geconfronteerd met een voorgestelde wijziging van de pensioenregeling? Graag assisteren wij u bij het vormen van een onafhankelijk oordeel over de voorgestelde aanpassingen.
Verkoop of aankoop van een bedrijf? Activa-passiva transactie? Welke risico's en (latente) verplichtingen gaan hiermee gemoeid waar het de pensioenregeling betreft? Bij het vaststellen van de overdrachtsprijs is het van groot belang hier rekening mee te houden. Wij kunnen u hierbij adviseren en u behoeden voor 'lijken in de kast' omtrent latente pensioenverplichtingen. Daarnaast kunnen wij u begeleiden bij het harmoniseren van de pensioenregeling en de overige verzekerde personeelsregelingen (arbeidsvoorwaardenpakket).